江苏吴江出口加工区

• 西门子全球布局添关键节点 苏州创新中心擎画数字化未来

  招商引资的典范案例苏州工业园区迎来创新里程碑。西门子中国研究院苏州院正式启动运营，将建设七个核心实验室，聚焦数字化前沿领域协同研发，助力本地产业升级与创新生态构建。 一、全球创新脉络中的重要落子 该中心是跨国企业在华建立的首个专攻数字化技术的旗舰级研发机构，隶属全球创新协同体系。其落户标志着区域招商引资工作在高科技领域取得突破性进展，将显著提升工业园区在全球价值链中的战略地位。作为"西门子中国创新中心计划"的核心载体，苏州院致力于在数据互联、智能控制、信息安全等交叉领域形成技术策源能力。 二、七大实验室构建技术矩阵 目前两大实验室已投入运转：工业互联网安全防护实验室开发智能监控系统，实现对关键设施的实时威胁感知与可视化防御；互联交通实验室推进智慧枢纽管理系统，整合路侧智能传感设备与车联网平台。在建的五大实验室中，工业大数据平台聚焦产线数据深度挖掘，智能机器人单元攻关人机协作算法，工业物联网实验室打通设备互联协议，固件实验室强化底层系统安全，智能硬件中心开发工业边缘计算设备，全部将于2017年完成建设。 三、与中国制造升级战略深度耦合 研究方向高度契合国家产业升级重点领域。在高端数控系统开发方面，重点突破运动控制算法与精密补偿技术；针对轨道交通装备智能化，正在开发列车自主感知系统；新一代通信技术研究聚焦工业5G专网部署方案。这些领域的技术突破将直接助力智能制造标准化体系建设。 四、打造开放式创新枢纽 作为西门子全球研发网络在亚太区的重要支点，该中心不仅服务于企业自身技术需求，更将成为区域产学研协同平台。其工业物联网验证平台已接入本地三家制造企业生产线，开展设备预测性维护试点；智能交通实验室正联合本地车企开发符合中国道路环境的车路协同方案。 五、技术转化路径规划 研发成果将通过三层体系落地应用：基础层向西门子工业软件平台输出核心算法模块；解决方案层结合本地需求开发定制化套件；生态层通过开发者计划开放API接口。这种模式既保障技术领先性，又可加速创新成果的商业化进程。 六、政企共建的协同效应 地方政府在基础设施配套、人才引进政策方面给予专项支持。创新中心与本地高校已建立联合培养机制，首批15名工程博士入驻实验室开展课题研究。周边配套建设了技术转化中试基地，形成"研发-测试-量产"完整链条。 七、对未来产业格局的深远影响 随着七大实验室全面投运，苏州工业园区将集聚超过200名高端研发人才，形成以工业互联网、智能机器人为核心的产业集群。研发中心首批孵化的三项专利技术，已在精密制造和智能仓储领域实现商用化部署，预计将带动相关产业链升级。 该中心负责人表示："这是我们在智能制造领域全球布局的关键一步，我们将通过开放式创新模式，为中国制造业数字化转型提供系统化解决方案。"未来五年，该平台计划每年推动10项以上核心技术在苏州实现产业化落地，为区域高质量发展注入持续动能。

  2025-08-15

• 宿豫区：三大行动激活企业创新动能 赋能产业高质量发展

  宿豫区将创新驱动摆在经济发展的核心位置，以提升自主创新能力为总抓手，通过实施企业创新载体建设、项目申报提质、成果转化与产学研合作三大行动，深化招商引资与创新资源融合，优化科技管理服务，释放市场主体创新活力，为区域经济转型升级提供坚实科技支撑。 一、锚定创新驱动核心战略，构建全域科创生态 宿豫区立足区域发展实际，将创新驱动作为推动经济高质量发展的核心引擎，围绕产业升级需求，统筹科技创新资源，完善政策支持体系，形成“政府引导、企业主体、市场导向、产学研融合”的创新发展格局。通过优化科创环境，吸引创新要素集聚，为企业创新发展提供全周期服务保障，推动创新链与产业链深度融合。 二、强化企业创新载体建设，夯实产业集群基础 按照省市科技发展规划，宿豫区聚焦高新技术产业培育，深入企业一线，针对不同行业工艺特性、市场需求等实际问题，提供精准化指导服务。推动高新技术产业园区建设，引导企业向集群化、专业化方向发展，促进产业链上下游协同创新，提升区域整体技术创新能力。通过建设企业技术中心、工程研究中心等创新平台，支持企业加大研发投入，增强核心技术攻关能力，培育一批掌握关键核心技术的创新型企业。 三、优化项目申报服务流程，提升项目质效水平 宿豫区坚持项目带动战略，以项目申报为抓手推动企业转型升级。在原有项目申报数量优势基础上，进一步细化组织流程，建立项目储备库，从产业发展全局出发筛选优质项目。加强对申报指南的研究解读，指导企业精准定位项目方向，提升申报材料质量，提高项目立项成功率。通过简化申报环节、压缩办理时限，为企业提供高效便捷的申报服务，推动更多优质项目落地转化，为企业创新发展注入动力。 四、深化产学研合作机制，加速成果转化应用 产学研合作与成果转化是企业创新发展的关键环节。宿豫区将项目申报与产学研活动深度融合，搭建企业与高等院校、科研院所的对接平台，促进创新资源高效整合。通过建立常态化合作机制，支持企业联合高校院所开展技术攻关，推动科技成果向现实生产力转化。同时，加强成果推广应用，让科技创新成果更好惠及产业发展和民生改善，助力区域经济持续健康发展。 五、完善科技服务保障体系，释放创新主体活力 宿豫区持续提升科技管理服务水平，建立健全创新服务体系，为企业提供政策咨询、技术指导、资源对接等全方位服务。通过优化科技资源配置，加大对中小企业创新的支持力度，降低企业创新成本。加强知识产权保护，完善科技成果评价机制，营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围，充分激发企业、科研机构等创新主体的积极性和创造性。 通过系列举措，宿豫区科技创新生态不断优化，企业创新能力稳步提升，为区域经济在新常态下实现转型升级和高质量发展奠定了坚实基础。未来，宿豫区将持续深化创新驱动战略，推动“三大行动”走深走实，以科技创新引领产业升级，为地方经济发展注入更强动能。

  2025-08-15

• 睢宁岚山镇人大：深耕三“篇”文章 激活乡村振兴新动能

  徐州睢宁岚山镇人大近年来积极适应发展新常态，以服务实体经济、优化营商环境为抓手，通过深耕“导向篇”“重点篇”“保障篇”三篇文章，在引导代表履职、助力招商引资、促进乡村全面振兴中展现新作为，跑出发展加速度。 一、深耕“导向篇”：架起民生连心桥，服务基层群众需求 岚山镇人大始终将服务群众作为履职出发点，坚持“群众需求在哪里，代表履职就到哪里”。通过建立代表联系群众常态化机制，组织人大代表定期入村办公、走访调研，广泛收集群众反映的痛点难点问题。在黄山村，过去村民反映强烈的道路泥泞、池塘污染、灌溉不便等问题，经人大代表实地走访后形成议案，及时提交镇政府。镇人大跟踪督促相关部门制定整改方案，推动道路硬化、池塘清淤、灌溉设施修缮等工程落地。如今，当地村民出行条件显著改善，池塘水质清澈，农业灌溉保障能力提升，民生福祉得到切实增强。此外，针对群众关注的教育、医疗、养老等公共服务问题，镇人大组织代表开展专题调研，形成多项建议案，推动镇中心小学教学楼翻新、镇卫生院医疗设备更新等项目实施，让群众共享发展成果。 二、聚焦“重点篇”：激活实体新动能，助力小微企业发展 实体经济是乡村振兴的重要支撑，岚山镇人大将服务小微企业作为“重点篇”核心内容，着力破解企业发展难题。此前疫情期间，部分小微企业面临资金周转不畅、用工短缺等困境。镇人大迅速组织代表深入企业走访，了解实际需求后，一方面协调金融机构推出复工复产专项贷款，简化审批流程，帮助企业解决资金难题；另一方面联合镇政府开展“点对点”招工服务，通过线上线下相结合的方式发布招聘信息，组织企业进校园、进乡村招聘，缓解用工压力。当地一家纺织企业负责人表示，在人大代表的帮助下，企业不仅获得了贷款支持，还顺利招到员工，各生产线全面复工，目前正计划扩大生产规模，拓展国内外市场。此外，镇人大还针对企业反映的政策落实、营商环境等问题，组织开展专项监督，推动减税降费政策落地、行政审批流程优化，为招商引资营造良好环境，吸引更多企业落户岚山。 三、筑牢“保障篇”：创新履职机制，强化监督护航发展 为确保履职实效，岚山镇人大不断创新工作机制，构建“横向到边、纵向到底”的履职保障体系。在新农村建设中，镇党委政府在项目启动前按程序提请人大审议，邀请人大代表对村组规划、旧址评估、拆迁动员等环节进行全程监督。代表们主动下沉一线，挨家挨户听取群众意见，对规划方案提出修改建议，保留村内传统建筑、古树名木等特色元素，留住“老村记忆”。岚山镇城建办相关人员表示，在人大代表的监督和助力下，黄山村、万庄村等新农村建设试点项目施工进度有序推进，村容村貌焕然一新，既改善了居住环境，又传承了乡村文化。同时，镇人大以代表之家为核心，辐射项目集中区等重点区域，聚焦代表中的能人大户，依托代表中心户，联动村民小组，构建起镇、村、组三级履职网络，实现代表联系群众、服务发展全覆盖，为全镇经济社会发展提供坚实保障。 四、凝聚合力促振兴：人大履职成效显著，乡村发展提速增效 通过深耕三“篇”文章，岚山镇人大有效激发了代表履职活力，形成了服务群众、助力发展的强大合力。在民生领域，一批群众“急难愁盼”问题得到解决，乡村基础设施不断完善，公共服务水平持续提升；在经济领域，小微企业发展活力增强，招商引资成效明显，实体经济根基更加稳固；在乡村治理领域，人大监督作用充分发挥，新农村建设既符合发展需要，又尊重群众意愿，乡村文明程度不断提高。如今的岚山镇，道路整洁、河水清澈、产业兴旺、民心凝聚，正以昂扬姿态迈向全面乡村振兴新征程。下一步，岚山镇人大将继续深化三“篇”文章内涵，创新履职方式，提升服务效能，为推动全镇高质量发展、实现乡村全面振兴贡献更多人大力量。

  2025-08-15

• 苏淮高新区：多维发力让社会主义核心价值观融入发展肌理

  苏淮高新区在高质量发展进程中，始终将培育和践行社会主义核心价值观作为重要任务，通过强化主题教育、培育先进典型、营造浓厚氛围等举措，推动核心价值观与招商引资、民生服务、企业发展深度融合，实现精神文明建设与经济社会发展同频共振。 一、深化主题教育，推动价值理念入脑入心。2023年，苏淮高新区以理想信念教育为核心，结合地域特色开展“践行周恩来精神建好周总理家乡”专题教育，组织党员干部通过观看《穿越世纪的缅怀》等电视专题片、研读《丰碑精粹》《思念与前行》等书籍，深化对初心使命的理解。同时，结合解放思想大讨论，常态化开展《如何践行周恩来精神》半月谈和《初心使命——周恩来精神风范故事会》等学习研讨活动，引导党员干部在学思践悟中提升思想境界。在民生服务领域，各镇办聚焦特殊群体需求，开展“献爱心、共成长、关爱留守儿童、构建和谐社会”系列活动，为留守儿童提供学业辅导、心理关怀等服务；区妇联面向家庭群体，举办“幸福树——家庭教育”公益公开课，传播科学育儿理念，促进家庭文明建设。在企业发展中，园区以“创五星争四强”活动为载体，引导企业在抓生产、促发展的同时，自觉履行安全环保主体责任，树立感恩社会、回馈社会的发展理念，推动企业将核心价值观融入生产经营全过程。 二、培育先进典型，发挥示范引领带动作用。为让核心价值观具象化、可感知，2023年苏淮高新区制定下发《关于选树园区先进典型的实施方案》，广泛动员各行业各单位挖掘上报在工作一线、服务群众、创新创业等领域涌现的先进人物和典型事迹，构建覆盖机关、企业、社区、家庭的典型选树体系。结合基层党建工作，深入开展寻找“老支书精神”活动，通过挖掘老支书在带领群众发展、服务基层治理中的感人事迹，传承艰苦奋斗、无私奉献的优良作风。同时，将典型培育与文明创建相结合，常态化开展文明家庭户、五星党员户评比表彰活动，通过举办事迹分享会、制作宣传展板等方式，让先进典型的故事走进群众，形成“学习典型、争当先进”的良好氛围，以榜样力量带动全社会向上向善。 三、拓展宣传阵地，营造浓厚社会氛围。2023年，苏淮高新区着力构建全方位、多层次的核心价值观宣传矩阵，推动核心价值观抬头可见、深入人心。全区三个镇办聚焦主要干道、居住小区、农贸市场等人口密集区域，加大户外公益广告投放力度，通过设置大型展板、灯箱广告、道旗等形式，将核心价值观内容与地域文化、城市景观相结合，打造“街头正能量”。在青少年教育方面，面向中小学生开展清明祭英烈、学习和争做美德少年、向国旗敬礼等主题活动，引导青少年从小树立爱国情怀和道德意识，扣好人生第一粒扣子。结合全国文明城市创建工作，组织镇办干部和党员深入农户家中开展大走访活动，在宣传文明创建知识的同时，通过发放宣传册、面对面讲解等方式，向群众普及核心价值观内涵，倾听群众需求，解决实际问题，有效提升了社区居民对核心价值观的知晓率和参与率，让核心价值观融入群众日常生活。 四、融入发展实践，实现精神文明与经济建设互促共进。苏淮高新区始终坚持将社会主义核心价值观建设与中心工作紧密结合，以精神文明建设引领招商引资和产业发展方向。在招商引资过程中，园区注重引入具有社会责任感、重视企业文化建设的企业，将核心价值观要求融入招商政策解读和企业服务中，引导落地企业将诚信经营、绿色发展、回报社会等理念融入发展战略。同时，通过企业捐赠助学、帮扶困难职工等实际行动，让核心价值观在企业发展中落地见效，形成企业发展与社会责任履行良性互动的局面，为园区高质量发展注入精神动力和道德滋养。

  2025-08-15

• 苏州太仓天镜湖电竞小镇：赛事驱动产业升级税收目标8亿

  苏州太仓天镜湖电子竞技小镇以规划为引领，通过招商引资集聚产业资源，正构建集电竞赛事、文化展示、人才培育于一体的特色产业园区。小镇依托科教新城，已吸引多家电竞企业及配套机构落户，计划完善产业链与公共服务，实现“产业+文化+旅游+社区”融合发展，目标年税收收入达8亿元。 一、规划布局与空间架构 天镜湖电子竞技小镇位于太仓科教新城，规划面积3.55平方公里，以海运堤为核心区域，构建“一轴两核三区多点”的空间格局。其中，“一轴”串联小镇主要功能板块，“两核”分别为电竞产业发展核与文化旅游服务核，“三区”包括海运堤游戏综合体验区、天镜湖电竞文化展示综合区、大学科技园电竞创意综合产业区，“多点”则布局各类配套服务设施，形成覆盖电竞全产业链的空间载体。 二、产业基础与招商引资成效 太仓市将电竞产业发展纳入“十三五”发展规划重点内容，依托科教新城培育电竞及相关配套产业。通过政策引导与资源整合，科教新城已吸引24家具备竞争力的电竞企业落户，业务涵盖PC游戏、手机游戏、游戏节目录制、竞技游戏职业战队联赛运营与视频直播等领域。同时，小镇入驻数十家经纪公司、公会团体及数支全国知名战队，初步形成从内容创作、赛事运营到直播传播的产业生态。招商引资方面，当地积极对接国内外、线上线下产业链资源，放大天镜湖私募创业基金的产业促进作用，持续引进优质电竞企业与平台。 三、人才培育与产业链完善 为支撑电竞产业高质量发展，小镇注重专业人才培育，推动与高校合作开展电竞人才培育项目，覆盖职业选手、赛事运营、内容制作、技术研发等多个领域，计划培养数千名电竞产业人才。同时，通过引进省级创新平台与众创空间，强化电竞技术研发与创意设计支持，促进电竞与游戏研发、数字文创、直播经济等相关产业融合，完善“赛事举办-人才培养-企业集聚-产业增值”的产业链条，提升产业整体竞争力。 四、发展目标与综合效益 根据规划，小镇计划在“十三五”期末实现电竞产业增加值数十亿元，年税收收入8亿元，新增中高级人才数千人，年接待游客数百万人次。在产业发展的同时，小镇持续完善信息基础设施及教育、卫生、文化、体育等公共服务设施，实现“产业+文化+旅游+社区”的四重功能。通过五年左右时间，培育和完善电竞产业链，建成“专而精、聚而合、小而美、活而新”的电竞产业集聚区，力争成为在国内外具有较强影响力的电竞特色小镇。 五、文化产业背景与电竞融合发展 近年来，太仓市文化产业呈现蓬勃发展态势，拥有各类文化企业两千余家，从业人员超9万人。2016年，太仓文化产业增加值达86亿元，占GDP比值7.4%；全市建成文化产业载体12个，其中省级2个、苏州市级3个，总建筑面积约65万平方米，累计总投资超60亿元。电竞产业作为文化产业的新兴增长点，与当地坚实的文化产业基础深度融合，通过电竞赛事、主题展示等形式丰富文化产品供给，进一步激发文化消费潜力，成为促进太仓市经济可持续发展的新引擎，助力区域产业结构优化与经济高质量发展。

  2025-08-15

• 宿迁：创新驱动赋能企业发展 激发经济高质量发展新动能

  近年来，宿迁市围绕企业创新发展需求，充分发挥财政引导作用，通过政策激励、金融支持、人才引育、平台建设等多维度举措，持续优化创新生态，助力招商引资和产业升级，为经济高质量发展注入强劲动力。 一、强化政策激励，引导企业创新主体地位凸显 宿迁市聚焦企业创新需求，出台系列支持政策，激发企业研发活力。制定科技创新券、高新技术企业培育资金等管理办法，从技术购买、科技咨询、高企培育等方面给予精准支持。通过创新券等政策工具，引导企业加大研发投入，提升自主创新能力，推动更多企业向高新技术领域转型。同时，完善高企培育梯队，加强对科技型中小企业的培育服务，促进创新资源向企业集聚，全市高新技术企业数量稳步增长，创新主体实力持续增强。 二、创新金融服务，撬动社会资本支持科技创新 为破解科技型企业融资难题，宿迁市设立“苏科贷”风险补偿资金池，通过风险分担机制，鼓励银行机构加大对科技型中小企业的信贷投放，形成市县区联动的科技金融服务网络。同时，设立天使投资引导资金，对投资科技型初创企业的天使投资机构给予奖励补贴和风险补偿，吸引社会资本参与科技创新，为初创企业提供资金支持，助力科技成果从实验室走向市场，构建起覆盖企业全生命周期的金融支持体系。 三、优化人才生态，筑牢创新发展智力支撑 宿迁市深入实施人才引育计划，针对创业创新人才、产业紧缺人才推出直接资助、购房补贴等政策，完善人才引进的财税优惠措施，打造具有吸引力的人才发展环境。通过“千名拔尖人才培养工程”等项目，加强本土人才培育，支持企业与高校院所开展人才合作，形成“引才、育才、用才”一体化机制。近年来，累计投入资金支持科技人才项目，为企业创新发展提供坚实的人才保障和智力支持。 四、建强创新平台，促进产学研用深度融合 围绕产业发展方向，宿迁市制定产业技术研究院建设提升办法，支持产业技术研究院、离岸研发机构等创新平台在建设、运营、引才等方面的发展，推动创新平台成为科技成果转化的“中转站”和产业升级的“助推器”。累计拨付资金用于市级产业研究院的建设、运行及绩效奖补，鼓励平台聚焦产业关键技术攻关，加强与企业、高校院所的合作，促进科技资源共享和协同创新，加速科技成果向现实生产力转化。 五、加速成果转化，推动创新效益落地见效 宿迁市积极支持企业受让高校院所科技成果，对国际国内重大科技成果在本地转化、产业化给予针对性支持，打通科技成果转化“最后一公里”。落实科技税收减免政策，鼓励企业加大研发投入，对研发投入增长达到一定标准的企业给予奖励，对首次认定为国家、省级企业技术研究中心及院士工作站等研发机构的企业给予配套奖励，引导企业加强研发机构建设，提升科技成果转化和产业化能力，让创新红利更多惠及经济发展。 通过系列创新举措，宿迁市正逐步构建起“政策+金融+人才+平台+转化”的创新生态体系，企业创新活力不断迸发，为经济高质量发展注入新动能。未来，宿迁将持续深化科技体制机制改革，优化创新资源配置，推动更多创新成果落地生根，助力经济社会发展实现新跨越。

  2025-08-15

• 宿迁市湖滨新区：以“找补强”行动激活高质量发展新动能

  宿迁市湖滨新区以“两学一做”学习教育为契机，深入开展“找短板、补短板、强短板”行动，聚焦新区建设、特色产业、全面小康、社会治理“四大主体工程”，通过对标先进地区、深入基层调研找准发展瓶颈，着力在招商引资、产业升级、民生改善等领域补齐短板，推动区域高质量、均衡性发展迈上新台阶。 一、坚持问题导向，全面部署“找补强”行动 宿迁市湖滨新区立足发展实际，将“找短板、补短板、强短板”作为推动高质量发展的重要抓手，明确以“两学一做”学习教育强化思想引领，坚持问题导向与目标导向相结合。行动部署中，要求各级单位围绕“四大主体工程”，系统梳理发展中的薄弱环节。区领导班子成员带头落实责任，结合分管领域深入乡镇（社区、场）、站所中心及村居开展调研，确保短板查找覆盖经济社会发展各层面，为后续精准施策奠定基础。 二、对标先进地区，多维查摆发展差距 为确保短板查找精准有效，宿迁市湖滨新区提出“拉高标杆对比找”要求，主动与苏州太湖旅游度假区、无锡太湖旅游度假区等省内国家级旅游度假区开展横向对标。重点从产业基础、滨湖城市规划、发展要素保障三个维度进行差距分析：在产业基础方面，聚焦主导产业规模、产业链完整性及产业附加值等不足；在滨湖城市规划上，审视生态保护与开发利用结合度、城市功能配套完善度等问题；在发展要素保障上，梳理土地、资金、人才等资源供给短板，通过对标明确发展方向。 三、聚焦四大领域，精准施策补强弱项 围绕“四大主体工程”，宿迁市湖滨新区针对性制定补短板措施。在新区建设领域，重点完善基础设施网络，优化滨湖空间布局，提升城市承载能力；在特色产业领域，立足滨湖资源优势，大力发展文旅融合、绿色制造等产业，通过招商引资吸引优质项目，补强产业基础薄弱环节；在全面小康领域，聚焦教育、医疗、养老等民生短板，推进公共服务均等化；在社会治理领域，创新基层治理模式，健全矛盾纠纷化解机制，提升治理效能。 四、强化机制保障，推动短板转化升级 为确保“找补强”行动落地见效，宿迁市湖滨新区建立闭环工作机制。对查找出的短板问题进行梳理汇总，形成清单并实施项目化管理，明确责任主体、时间节点和推进路径。同时，由区督查办会同区组宣部建立定期督查机制，通过跟踪问效、通报反馈等方式，推动各项补短板措施落到实处。通过系统推进，宿迁市湖滨新区力争将梳理出的短板转化为发展优势，为区域高质量、均衡性发展注入持久动力。

  2025-08-15

• 苏州建筑军团实力再铸新篇

  苏州市建筑行业在招商引资战略持续深化的背景下，再次取得重大突破性成果。2017年度江苏省建筑业百强企业认定名单正式揭晓，该名单由省级多部门联合认定，旨在树立行业标杆，激励企业品牌成长与核心竞争力提升。此次认定中，共有9家来自苏州市的建筑企业凭借其卓越的综合实力与专业优势，成功跻身这一全省建筑业最高荣誉榜单，彰显了苏州市建筑业强劲的发展动能和集群优势。 一、江苏省建筑业百强认定机制具有高度的权威性与严谨性 这项评选工作由省级住建、统计、商务三大职能部门共同组织实施，其核心目标在于通过评选业内优秀骨干企业，发挥其示范引领效应，推动全省建筑产业整体向高质量、品牌化发展转型。认定过程严格依据法律法规及专业标准执行，数据采集基础坚实可靠。所有参与评选企业的核心经营数据，均需经过省级部门从统一的企业统计年报中获取，并与企业依法上报的年度财务报表进行严格比对核实，最终认定以经过严格审核后的官方数据为准。这套体系最大限度地确保了评选结果的公信力与可靠性。 二、评选指标体系注重全面均衡，严把安全生产关 “百强”称号的授予绝非易事，而是建立在一套科学、多维且严苛的评审指标体系之上。该体系以企业的经济规模指标（营业额）、盈利效率指标（营业利润率、人均劳动生产率）、资本实力指标（所有者权益）及社会贡献指标（利税总额）等作为核心基础数据，并依据各指标在反映企业综合竞争力上的重要程度，赋予不同权重进行加权评分计算。在得出基础评分后，评审委员会将依据企业在工程质量管理、技术创新能力、高新技术研发应用水平以及所获国家级、省级重要奖项等方面取得的突出成就，给予相应的加分激励。尤为关键的是，评审对安全生产实施“一票否决”及严格扣分惩戒措施。制度明确规定，若参评年度内企业发生一般质量安全事故，将依据次数不同扣除5至20分不等；若发生两起以上一般事故，则直接取消该年度参评资格；更为严格的是，一旦发生较大及以上等级的安全责任事故，企业将失去当年及后续年度参评机会。这套设计充分体现了政府部门对建筑业安全发展的高度重视。 三、苏州市入选企业结构多元，彰显区域行业集群优势 在2017年度评选中入围的9家苏州建筑企业，覆盖了建筑业三大核心业务板块。在代表企业综合实力的“综合实力类50强”角逐中，苏州市有3家企业脱颖而出，它们分别是中亿丰建设集团股份有限公司、中铁四局集团第二工程有限公司及江苏金土木建设集团有限公司。这三家企业成为展现苏州市建筑业核心力量的代表。“装饰装修类14强”则呈现了苏州市在该专项领域的强大集群效应——共有5家苏州本土装饰巨头成功入选，包括苏州金螳螂建筑装饰股份有限公司、苏州柯利达装饰股份有限公司、苏州美瑞德建筑装饰有限公司、苏州苏明装饰股份有限公司以及南方雄狮创建集团股份有限公司。此外，在衡量企业海外市场拓展能力的“建筑业外经类10强”榜单上，苏州中材建设有限公司同样占据重要一席，标志着苏州市建筑企业在国际化市场开拓方面走在了全省前列。 四、荣誉背后是区域营商环境的系统支撑 这9家企业的集体登榜，深刻反映了苏州市持续优化营商环境、大力支持实体经济发展的显著成效。苏州市多年来在招商引资、产业政策扶持、市场秩序规范、创新平台搭建等领域持续发力，为建筑业的稳健发展和企业竞争力提升提供了肥沃土壤与有力保障。本次省级百强的认定结果，一方面是对苏州市政府引导产业发展策略的实际效能检验；另一方面，也极大地提升了入围企业在国内外市场的品牌美誉度与核心竞争力。这些企业在后续的项目承揽、融资活动、招投标环节中，都将因这项荣誉获得更显著的竞争优势。 五、省级激励政策赋能企业发展新阶段 成功获评省百强称号的企业，并非仅有荣誉光环，在后续一年的周期中还享有省级层面的实质性政策激励。在建筑施工企业信用评价体系运行中，“百强”称号直接视为重要的省级荣誉奖项，可按照既定规则对企业的信用分值予以正向加分。信用评价等级直接影响企业的市场准入、项目承揽、融资成本等方面，因此这一加分政策实质性地提升了企业在后续市场竞争中的信用优势与运营效率，成为企业可持续发展的一项务实红利。这充分体现了政府部门通过荣誉激励促进企业诚信经营、创新升级的良性互动机制。 六、集体亮相预示行业未来高质量发展路径 苏州市建筑企业能够集体在江苏省年度最重要的行业评选中占据重要席位，意义远超越单一奖项本身。它清晰地显示出苏州市建筑行业在整体规模、综合技术能力、质量管理水平、安全生产责任落实以及开拓外部市场（特别是国际市场）方面所具备的整体竞争实力已走在了全省前列。尤其值得关注的是，入选企业在综合实力、专业装饰工程以及国际工程承包三大类别的全面覆盖，生动勾勒出苏州市建筑产业体系完整、专业化细分发达、具备国内国际双线作战能力的现代化产业图谱，为全市建筑业未来的结构性优化与高质量发展奠定了坚实根基。这一优异成果对苏州整体经济结构优化、城市能级提升都将产生持续而深远的积极影响。

  2025-08-15

• 宿迁市艺术事业高质量发展纪实：从人才培育到精品涌现

  近年来，宿迁市立足文化强市战略，通过政策扶持、招商引资和平台搭建，推动艺术事业实现跨越式发展。艺术人才队伍持续壮大，创作成果屡获殊荣，文化惠民深入基层，为区域文化繁荣注入新活力。 一、人才梯队建设夯实基础，专业队伍规模显著扩大 宿迁市将艺术人才培育作为文化发展的核心任务，实施“文化人才引育工程”，通过系统培训、项目合作、交流采风等方式，构建多层次人才培养体系。在美术领域，国家级专业协会会员数量实现大幅增长，形成以国画、油画为主体，版画、雕塑等多门类协同发展的创作队伍；书法领域国家级会员队伍从个位数跃升至数十人，作品多次在全国性书法展览中入展，创作水平跻身全省前列。音乐、舞蹈、戏曲等表演艺术领域，通过“名师带徒”“院团合作”等机制，培育出一批兼具传统功底与创新能力的中青年骨干，涵盖作曲、表演、导演等多个专业方向，为艺术创作提供了坚实的人才支撑。 二、艺术创作活力持续迸发，精品力作彰显地方特色 依托人才优势，宿迁艺术创作聚焦时代主题，深挖地方文化底蕴，涌现出一批思想精深、艺术精湛的精品力作。舞台艺术方面，多部原创作品以现实主义题材为核心，融合地方戏曲元素，展现宿迁发展风貌。其中，反映乡村振兴实践的大型现代戏，凭借生动的人物塑造和浓郁的乡土气息，荣获省“五个一工程”奖和省舞台艺术精品工程，成为地方戏曲创新发展的典范；以红色历史为背景的现代地方戏曲，通过创新唱腔设计和舞台呈现，成功申报省舞台艺术精品评选，推动传统戏曲与时代精神深度融合。美术创作领域，多件作品立足宿迁地域文化，将大运河文化、西楚文化等元素融入创作，其中1件国画作品入选全国第十二届美展并获提名，实现宿迁在全国美展中零的突破；另有多件作品分别入选第十一届全国美展、第二届江苏文华美术奖优秀美术作品展，展现出本地美术创作的整体实力。 三、政策保障体系不断完善，发展环境持续优化升级 为推动艺术事业高质量发展，宿迁市构建“政策+资金+平台”三位一体保障体系。出台《宿迁市文化产业发展规划》《艺术精品创作扶持办法》等政策文件，将艺术事业纳入经济社会发展重点领域，明确人才培养、作品创作、阵地建设等重点任务。设立年度艺术发展专项资金，对入选国家级、省级展览的作品给予创作补贴，对优秀艺术人才提供住房、培训等支持。加强公共文化设施建设，新建宿迁市美术馆、文化馆新馆等场馆，改造提升县区剧院、乡镇文化站，配备专业展览、演出设备，为艺术创作、展演和交流提供现代化平台。同时，常态化举办“宿迁艺术周”“美术书法双年展”等活动，搭建作品展示和学术交流平台，营造鼓励创新、包容多元的艺术创作氛围。 四、文化惠民工程深入实施，艺术成果惠及城乡群众 宿迁市坚持“艺术为民”理念，推动优质艺术资源下沉基层，让群众共享文化发展成果。实施“艺术进万家”行动计划，组织专业文艺团体、艺术院校师生组成惠民服务队，深入社区、乡村、校园、企业开展演出、展览、培训等活动，年均举办戏曲专场、书画展览、艺术讲座等活动超千场，覆盖群众超百万人次。打造“百姓大舞台”“社区艺术节”等群众文化品牌，鼓励群众自编自演文艺节目，举办广场舞大赛、合唱比赛等活动，激发基层文化活力。创新艺术传播方式，利用“互联网+艺术”模式，在官方新媒体平台开设“云端美术馆”“线上戏曲课堂”，推送优秀作品赏析、艺术知识普及等内容，累计点击量超千万次，让艺术传播突破时空限制，惠及更广泛人群。 五、产业融合发展拓展路径，艺术价值实现多元转化 宿迁市积极探索“艺术+”融合发展模式，通过招商引资吸引文化创意、艺术培训、非遗传承等企业入驻，推动艺术与文旅、教育、科技等产业深度融合。在文旅融合方面，将地方戏曲、传统美术等元素融入景区建设，在项王故里、三台山森林公园等景区推出实景演出、非遗展演，开发戏曲脸谱、书画衍生品等文创产品超百种，年销售额突破千万元。在艺术教育领域，支持社会力量兴办艺术培训机构，开展少儿美术、器乐、舞蹈等培训，年均培训学员超万人次；推动艺术教育进校园，组建学校戏曲社团、书画兴趣小组，培养青少年艺术素养。在科技融合方面，利用数字技术对传统戏曲进行全景拍摄、VR呈现，制作数字艺术展览，提升艺术作品的表现力和传播力，推动艺术创作与现代科技跨界融合。 六、对外交流合作不断深化，城市文化影响力稳步提升 宿迁市主动融入区域文化发展格局，加强与长三角地区、淮海经济区城市的艺术交流合作。组织艺术代表团参加上海国际艺术节、南京文化产业博览会等活动，展示宿迁艺术成果；与苏州、徐州等城市建立艺术人才互派机制，开展联合创作、展览巡演；邀请国内知名艺术家来宿举办讲座、采风创作，提升本地艺术创作视野。积极参与“一带一路”文化交流，组织书法、美术作品赴海外展出，推动地方文化走向国际舞台。通过多层次对外交流，宿迁艺术的区域影响力不断增强，成为展示城市文化形象的重要窗口。 七、传统艺术传承创新并重，非遗保护焕发时代生机 宿迁市高度重视非物质文化遗产保护与传承，将淮海戏、柳琴戏等传统戏曲，以及剪纸、面塑等传统美术项目纳入艺术发展重点。建立非遗传承人工作室，给予传承人专项补贴，支持开展收徒传艺、技艺展示活动；推动传统戏曲进校园进社区，编写校本教材，培养青少年传承人。同时，鼓励非遗与现代艺术融合创新，组织非遗传承人参与文创产品设计、舞台美术创作，开发具有时尚元素的非遗衍生品；将传统音乐、舞蹈元素融入现代歌舞创作，推出一批兼具传统韵味和时代气息的新作品，让非遗在创新中焕发新的生命力。 八、艺术评论与理论研究同步推进，创作导向更加明确 为引导艺术创作健康发展，宿迁市加强艺术评论与理论研究工作。成立宿迁市文艺评论家协会，组织评论家深入艺术创作一线，开展作品研讨、评论文章撰写，形成一批有深度的理论成果；在本地媒体开设艺术评论专栏，发表评论文章，引导创作方向。举办艺术理论研讨会，围绕“新时代地方艺术发展路径”“传统与创新的融合”等主题开展学术交流，为艺术创作提供理论支撑。通过理论与实践结合，推动艺术创作更加贴近时代、贴近人民，形成健康向上的创作生态。 九、民营艺术力量蓬勃发展，市场活力有效激发 宿迁市积极引导和支持民营艺术机构发展，形成国有院团与民营机构协同发展的格局。出台扶持民营文艺团体发展政策，在场地租赁、演出补贴、人才培养等方面给予支持，鼓励民营剧团、美术馆、艺术工作室等机构发展。目前，全市民营文艺团体发展到数十家，年演出超千场，成为文化惠民和艺术市场的重要力量；民营美术馆、画廊举办各类展览数百场，为艺术家提供展示平台，丰富了艺术市场供给。通过激发民营艺术力量活力，形成多元主体参与、良性竞争的艺术发展格局。 十、青少年艺术培养体系构建，后备人才储备持续加强 宿迁市着眼艺术事业长远发展，构建青少年艺术培养体系。在中小学开设艺术特色课程，建立市级艺术教育特色学校，配备专业艺术教师；举办中小学生艺术展演、少儿书画大赛等活动，发现和培养艺术苗子。与高校合作建立艺术人才培养基地，开展“订单式”培养，为艺术院团、文化机构输送专业人才。支持青少年艺术社团发展，通过政府购买服务、项目资助等方式，支持社团开展创作、演出活动，为青少年艺术人才成长提供实践平台。 十一、艺术档案与成果整理规范推进，文化记忆得以留存 为系统梳理艺术发展脉络，宿迁市加强艺术档案与成果整理工作。建立艺术人才档案库，收录艺术家基本信息、代表作品、获奖情况等资料；对历年重要艺术作品、演出视频、文献资料进行数字化整理，建立艺术资源数据库。编纂《宿迁艺术发展简史》《宿迁优秀艺术作品选》等书籍，系统总结艺术发展成果；在美术馆、文化馆设立常设展览，展示宿迁艺术发展历程和代表性作品，让艺术成果成为留存城市文化记忆的重要载体。 十二、艺术行业管理服务优化，发展秩序更加规范 宿迁市加强艺术行业管理与服务，营造规范有序的发展环境。建立艺术从业人员资格认证制度，加强对艺术培训机构、演出场所的监管，规范市场秩序；成立艺术行业协会，发挥行业自律作用，推动行业标准建设。优化行政审批流程，简化艺术展演、展览等活动的审批程序，为艺术机构和从业人员提供便捷服务。通过管理与服务并重，保障艺术事业健康有序发展。 十三、重大艺术项目引领发展，带动效应逐步显现 宿迁市实施重大艺术项目带动战略，通过重点项目引领艺术事业整体发展。投资建设宿迁市艺术中心，集创作、演出、展览、培训于一体，成为区域性艺术高地；策划“大运河文化艺术创作工程”，组织艺术家围绕大运河文化进行主题创作，推出系列作品并举办专题展览；实施“地方戏曲振兴计划”，重点扶持淮海戏、柳琴戏院团建设，提升剧目创作和演出水平。重大项目的实施，带动了艺术人才、资金、资源的集聚，形成了以点带面的发展格局。 十四、艺术与城市建设融合发展，提升城市文化品位 宿迁市将艺术元素融入城市规划建设，打造具有文化内涵的城市空间。在城市公园、广场、街头设置雕塑、壁画等公共艺术作品，展现地方文化特色；对历史街区进行保护性修缮，引入艺术工作室、文创店铺，打造文化艺术街区；在城市建筑设计中融入传统艺术元素，体现地域文化风格。通过艺术与城市建设的融合，提升了城市的文化品位和审美价值，让市民在日常生活中感受艺术魅力。 十五、艺术志愿者队伍不断壮大，服务体系日益完善 宿迁市建立艺术志愿者服务体系，引导社会力量参与艺术事业发展。招募专业艺术家、艺术院校师生、文化爱好者组成艺术志愿者队伍，开展艺术支教、文化扶贫、社区服务等志愿活动；建立志愿者服务激励机制，对优秀志愿者给予表彰奖励，激发服务热情。目前，全市艺术志愿者人数超千人，年均开展志愿服务活动数百场，成为文化惠民和艺术普及的重要力量。 十六、艺术发展成效获得广泛认可，品牌影响力逐步形成 经过持续发展，宿迁艺术事业成效显著，获得上级部门和社会各界的广泛认可。多次被评为全省文化工作先进地区，多个艺术项目获得省级以上表彰；“宿迁艺术周”“淮海戏展演”等活动成为区域知名文化品牌，吸引周边城市群众参与；艺术人才和作品在全国性、省级展览中获奖数量逐年增加，展现出强劲的发展势头。宿迁艺术事业正以昂扬的姿态，迈向高质量发展的新征程。

  2025-08-15

• 城南新区：以三大升级行动驱动现代新城高质量发展

  城南新区深入贯彻盐城市党代会精神，围绕“智慧、生态、人文、宜居”现代新城定位，通过强化招商引资、优化产业结构、完善城市功能、提升民生福祉等举措，着力打造产业、城市、民生“三大升级版”，加快产城融合步伐，全力推动区域高质量发展，确保如期全面建成小康社会。 一、聚焦产业升级：构建现代化产业体系，激活发展新动能 （一）打造数字经济高地，培育大数据产业集群 城南新区抢抓部省市合作共建国家级大数据产业基地机遇，将数字经济作为主导产业突破口，系统推进产业生态构建。在基础设施层面，加快建设高等级数据中心、云计算平台和工业互联网节点，构建“云-网-数-智”一体化支撑体系，为产业发展提供算力保障。在产业链培育上，重点围绕数据存储、处理分析、应用开发等关键环节，开展精准招商，吸引行业龙头企业落户，同时孵化培育本地数据服务、人工智能等创新型中小企业，形成“龙头引领+配套协同”的产业格局。此外，通过与高校、科研院所共建实验室和创新平台，推动产学研深度融合，加速技术成果转化，目标打造在全国具有影响力的大数据产业集群。 （二）做大做强现代服务业，建设高能级集聚区 以建设江苏一流、全国领先的现代服务业集聚区为目标，城南新区优化空间布局，规划建设金融服务、科技服务、商贸文旅等专业功能板块。在生产性服务业领域，重点发展科技咨询、检验检测、知识产权服务等业态，为制造业转型升级提供支撑；在生活性服务业领域，打造特色商业街区、高端酒店集群和文旅融合项目，满足居民多样化消费需求。通过出台用地保障、税收优惠、人才引进等专项政策，吸引优质服务企业集聚，推动服务业向高端化、专业化、品牌化发展，提升区域服务经济整体能级。 二、推进城市升级：优化空间布局功能，塑造新城新形象 （一）高标准规划建设重点组团，拓展城市发展空间 城南新区聚焦小新河以南16平方公里新型复合组团和串场河东高铁枢纽组团建设，坚持规划先行、品质优先。新型复合组团突出“产城融合”理念，规划布局高新技术产业园区、人才社区、商业综合体和公共服务设施，打造集研发、生产、生活于一体的现代化产业社区；串场河东高铁枢纽组团依托高铁站交通优势，定位为城市门户，规划建设综合交通换乘中心、商务办公区、文化展示馆等，实现交通功能与城市服务功能有机融合。目前，两个组团已完成规划设计，正加快土地整理和基础设施建设，推动项目尽快落地实施。 （二）完善城市基础设施，提升综合承载能力 围绕“内畅外联”目标，城南新区加快交通路网建设，推进主次干道、支路网互联互通，构建覆盖全域的交通网络；同步推进供水、供电、供气、供热等市政公用设施升级改造，保障城市运行安全。在公共服务设施方面，新建和改扩建一批中小学、幼儿园、医院、养老机构，推动优质公共服务资源均衡配置。生态建设上，规划建设城市公园、绿道网络和滨水景观带，实施河道整治和生态修复工程，打造“推窗见绿、出门入园”的生态环境，提升城市宜居性。 （三）推进智慧城市建设，提升城市治理水平 城南新区加快新型基础设施建设，实现重点区域5G网络、物联网感知设备全覆盖。依托城市大脑平台，整合政务、交通、城管、环保等领域数据资源，推进跨部门协同应用，提升城市治理智能化水平。在智慧交通领域，优化信号灯配时系统，推广智能停车引导服务，缓解交通拥堵；在智慧社区建设上，搭建线上服务平台，实现政务办理、物业服务、便民服务“一站式”集成，提升居民生活便捷度。 三、深化民生升级：增进群众福祉，共享发展新成果 （一）实施教育提质工程，打造“名校名师”品牌 城南新区加大教育投入，新建、改扩建多所中小学和幼儿园，改善办学条件，增加学位供给。通过“名校引进”计划，与省内外优质教育机构合作办学，引入先进教育理念和管理模式；实施“名师培育”工程，建立教师培训、引进和激励机制，培养和引进一批特级教师、学科带头人，提升教师队伍专业素养。同时，深化集团化办学改革，推动优质教育资源共享，促进区域教育优质均衡发展，让群众在家门口享受高质量教育。 （二）推进医疗健康工程，建设“名院名医”高地 加快医疗卫生基础设施建设，新建综合医院、专科医院和社区卫生服务中心，完善分级诊疗体系。通过“名院共建”模式，与三甲医院合作共建院区或专科联盟，提升本地医疗服务能力；实施“名医引进”计划，柔性引进高层次医疗人才和团队，开展临床诊疗、科研教学等合作。加强公共卫生服务体系建设，完善疾病预防控制、妇幼保健、老年健康服务网络，推广智慧医疗应用，优化就医流程，提升全民健康保障水平。 （三）创新社区服务模式，提升基层治理效能 城南新区积极推广“社区服务小区”工作模式，整合社区服务资源，建设集政务服务、生活服务、文化服务于一体的社区综合服务中心。推行“一站式”服务机制，简化办事流程，为居民提供社保、医保、民政等便捷服务。发展社区志愿服务队伍，开展养老托育、文体活动、矛盾调解等便民服务，营造和谐邻里关系。同时，推进智慧社区建设，利用信息化手段提升社区管理和服务效率，打造功能完善、服务贴心的幸福社区。 四、强化党建引领：筑牢发展保障，凝聚奋进新合力 （一）加强基层党组织建设，发挥战斗堡垒作用 城南新区深入推进基层党组织标准化规范化建设，建强社区、机关、企业等领域党组织，推动党建工作与产业发展、城市建设、民生服务深度融合。实施“头雁领航”工程，选优配强基层党组织书记，加强党务工作者培训，提升基层党组织领导能力。组织党员参与重点项目建设、招商引资、民生服务等工作，设立“党员示范岗”“党员责任区”，发挥党员先锋模范作用。 （二）深化作风建设，提升干部队伍执行力 严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负。加强干部队伍能力建设，开展专题培训、实践锻炼，提升干部推动高质量发展、服务群众、化解矛盾的能力。完善考核激励机制，树立实干实绩导向，对在产业培育、项目建设、民生改善等工作中表现突出的干部给予表彰奖励，激发干事创业热情。 （三）推进廉政建设，营造风清气正环境 加强党风廉政教育，开展警示教育活动，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。健全监督制约机制，加强对重点领域、关键岗位的监督，规范权力运行。严肃查处违纪违法案件，保持惩治腐败高压态势，营造干部清正、政府清廉、政治清明的良好政治生态，为城南新区高质量发展提供坚强纪律保障。

  2025-08-15

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